推动文化特派员工作在杭州走深走实?省市区三级文化特派员成“同窗”，大家都在聊什么

“我把公益课带到了派驻村，开班时座无虚席，没想到第二周就成了‘小班’，当时心里凉了半截。”“我派驻的乡镇并不缺文化资源，而是特色不够彰显。如何打造能真正引发大众兴趣的文化IP，是我推进项目时面临的最大挑战。”8月9日-10日，由杭州市委宣传部主办的文化特派员学习交流活动在余杭区举行，省市区三级近百名文化特派员代表济济一堂，成为“同窗好友”。“项目资金如何筹措”“核心团队如何建立”“实施效果如何评估”……作为文化特派员这一创新制度的“探路者”，在9日晚间的分组交流会上，首批文化特派员坦诚相见、直陈要害，带着各自的项目计划书，分享在项目谋划与实施中的经验与困惑。

文化特派员们各自“身怀绝技”，但如何尽快从文化战线“领军人”转身成为基层文化项目的“主理人”，是他们当前迫切需要跨越的门槛。为期两天的活动中，文化特派员们前往余杭区径山村，在该村党委书记、径山茶炒制技艺代表性传承人俞荣华带领下，亲身体验了入选人类非遗代表名录的“径山茶宴”，实地考察了深化“千万工程”、挖掘文化资源、打造文旅融合IP、引领乡村振兴的“径山经验”。围绕“如何挖掘经营本土文化”“如何塑造品牌IP”“小红书实战训练”“农村文旅开发宣传”等课题，活动还邀请浙江大学艺术与考古学院、华冠文化科技有限公司、零克互动科技有限公司、杭州城投服务集团商旅公司的专家大咖们授课。

“两天的培训既有理论阐释，又有实操辅导，让我受益匪浅、感慨良多。”市级文化特派员、杭州市委党校机关党委副书记何斌说，文化特派员既是一份沉甸甸的责任，也是一项需要久久为功的事业。大家的分享贴近时代、直面问题，既让他初步了解和掌握了项目运营、团队构建、融媒创作等“真招实招”，也促进了彼此的资源共享、交流互促，对做好文化特派员工作具有深刻的理念启发和实践指导意义。

“文化特派员肩负着以文惠民、以文兴业的使命，是以文化之力助推乡村振兴的关键力量。”市委宣传部相关负责人表示，此次活动是全面落实省委加强“三支队伍”建设要求，蹄疾步稳推动文化特派员工作在杭州走深走实的重要措施。下一步，我市还将通过调研座谈、召开工作交流会、建立资源统筹数据库、开设专题专栏等方式促进文化特派员学习交流，为文化特派员开展工作、推进项目提供更多支持。