“95后”高校博士全职入企搞科研

轻装上阵，加速产学研成果转化

杭州日报讯 春节临近，不少“上班族”选择提前请假与家人团聚，但在杭州联川生物医药科技有限公司（以下简称“联川生物”）里，“95后”博士刘星月还忙得热火朝天。“在这只待一年，我想抓紧时间多做点事情。”刘博士说。

刘博士来自四川，从小有个“老师梦”。去年从浙江大学博士毕业后，她通过杭州职业技术学院的高层次人才招聘，成为该校生态健康学院的一名教师。没想到，学校给她的第一个任务是去参加一场“相亲”，接着她又成了联川生物的一名全职员工，这是咋回事？

刘博士参加的“相亲”，指的是钱塘（新）区自2017年便推出的“博士入企”政策：区内企业提出技术研发需求，由政府牵线，促成高校博士进入企业提供科研服务，提升产学研成果转化效率。一不留神，小刘老师还创造了一项纪录：“博士入企”推出七年以来，她是第一位实现“编制在高校、科研在企业”的全职博士，入企期间不用承担教学任务。

从高校博士到企业员工，体验如何？刘博士说：“我以前的研究和产业的关联不是非常密切，在联川生物我遇到了很多行业前辈，这让我的视野变得更开阔。”比如，联川生物配备了分析的核心工具测序仪和质谱仪，“这些仪器以前我只听说过，从来没用过，这半年我天天和它们在一起，这对我以后的课堂教学是很有帮助的，还可以加速我的个人成长。”刘博士感慨。她还给自己定好了“小目标”：瞄准大规模代谢物鉴定，尽快完善国内标准，以精准医学提升癌症诊疗能力。

对企业来说，这样的“全职员工”他们很需要。“刘博士研究的专业非靶向性代谢组学是我们的新研究方向，目前这个业务还处于‘从0到1’的过程，这个阶段用人成本是比较高的。刘博士的加入，帮助我们减轻了研究压力，可以轻装上阵地去搞研究，把博士的科研成果直接用于生产，非常感谢她！”联川生物相关负责人表示。

而在杭州职业技术学院相关负责人看来，“博士全职入企”对学校今后的教学也有很大助力。“这样‘沉下去’的经历对新教师来讲是一种很好的‘反哺’，今后他们在课程设计上会更贴近产业链中难点和痛点的解决，培养出来的学生也能更快被企业所用。”该负责人表示。

企业出题、政府搭桥、高校解题，这样的“博士入企”模式带来了“三赢”的化学反应。截至目前，该行动已助力194位博士走进企业，促成技术交易额4000余万元。今年，钱塘还将实施“产业导师入校”行动，支持和鼓励高校选聘一批企业工程技术人员、高技能人才为产业导师，参与学生培养和学科专业建设，确保产业链与人才链高效匹配。